BRIEF dociera do polskich firm i ich pracowników – do wszystkich tych, którzy poszukują inspiracji w biznesie i oczekują informacji o ludziach, trendach i ideach.

Skontaktuj się z nami

Szczepan Twardoch i Kasia Kołodziejska w filmie dokumentalnym „Spokój”

Wczoraj na Onecie miała miejsce premiera kolejnego filmu z cyklu dokumentów „Swoją Drogą”, przygotowanego we współpracy z marką Łomża. W drugim odcinku pt. „Spokój” za sprawą Szczepana Twardocha poznajemy historię Kasi Kołodziejskiej, która porzuciła korporację i wielkie miasto, aby oddać się temu, co kocha najbardziej – psom i psim zaprzęgom. Smak rywalizacji, wiara we własne możliwości i zapał, to wspólny mianownik dwójki bohaterów. Jak zakończy się to spotkanie?

Czytaj dalej

Prywatne akademiki – kolejny inwestycyjny hit w Europie Środkowej i Wschodniej?

Wspólny raport firmy doradczej Colliers International i międzynarodowej firmy prawniczej CMS pokazuje, że Europa Środkowa i Wschodnia może stanąć w obliczu znacznego niedoboru mieszkań studenckich w ciągu najbliższych 10 lat. Raport zatytułowany „Student housing in CEE – the next big thing” analizuje rozwój sektora prywatnych akademików w głównych krajach regionu (CEE-6) [1] i prezentuje opinie inwestorów [2] oraz możliwości rozwoju dotyczące tego segmentu rynku.

Czytaj dalej
Fot. Jakub Borkowski

#byćsobą — życie na własnych warunkach

Ona — na co dzień zajmuje się inspirowaniem właścicieli firm i zarządów do tego, by mieli odwagę być sobą. Uczy efektywnych wystąpień publicznych, autoprezentacji i budowania relacji win-win. On podnosi efektywność dużych firm i zespołów, uzdrawia relacje w zespołach biznesowych i uczy innych jak żyć świadomie. Pomaga zwiększyć wartość firmy poprzez zaangażowanie i wzrost motywacji pracowników. Razem — eksperci od świadomego odbierania rzeczywistości, programów mentoringowych dla firm i bycia najprawdziwszą wersją siebie, a poza tym energiczne, twórcze i inspirujące małżeństwo. W rozmowie z Joanną Janowicz i Piotrem Strzyżewskim dowiadujemy się, co zadecydowało o powstaniu projektu #byćsobą i co to tak naprawdę znaczy.

Czytaj dalej

Odpowiedzialność wobec społeczeństwa i środowiska – moda czy biznesowa konieczność?

Podczas odbywającej się w dniach 3-4 kwietnia w Warszawie XI edycji Poland & CEE Retail Summit, eksperci sektora retail i FMCG dyskutowali o najważniejszych zmianach, trendach i wyzwaniach branży. Jednym z kluczowych tematów konferencji była rola branży w obliczu wyzwań środowiskowych. Geraldine Huse, Prezes Procter & Gamble w Europie Centralnej, która była gościem konferencji, podkreśliła w swoim wystąpieniu, jak ważna w inicjowaniu zmian na rzecz zrównoważonego rozwoju jest rola marek, innowacji i współpraca pomiędzy wszystkimi kluczowymi podmiotami.

Czytaj dalej

Małe miasta i miasteczka w Polsce, które trzeba zobaczyć

Większe nie znaczy piękniejsze. Małe miasta w Polsce okazują się jednymi z ciekawszych miejsc w kraju, które zdecydowanie warto poznać i odwiedzić. Jedne są bardziej, inne mniej znane, a to co je łączy to wyjątkowa atmosfera, znacznie bardziej kameralna i zdecydowanie mniej zatłoczona, niż w przypadku dużych czy bardziej znanych miejscowości. Zbliżająca się majówka to idealny czas, by wyruszyć w Polskę i poznać jej mniej znane uroki. Trzebnica, Chełmno, Sandomierz, Gniew i wiele innych czeka na poszukiwaczy czegoś mniej tuzinkowego, jak choćby poszukiwania złota czy podglądania nietoperzy na jednym z lokalnych poddasz. Skyscanner podpowiada, jak ciekawie spędzić majówkę w Polsce.

Czytaj dalej

Mural na zdrowie

Murale już na dobre zagościły w przestrzeni polskich miast. Bardzo często jest to nie tylko forma artystycznego wyrazu, ale też sztuka zaangażowana społecznie, zwracająca uwagę m.in. na ważne, uniwersalne tematy. W Gdańsku powstało właśnie wielkoformatowe malowidło naścienne, które w niecodzienny sposób promuje profilaktykę zdrowotną. Autorką projektu jest ilustratorka Katarzyna Bogucka, znana jako Nioska, a za całą akcją stoi Centrum Medyczne Affidea.

Czytaj dalej

Najlepsze Miejsca Pracy Polska 2019. Laureaci konkursu Great Place to Work®

Great Place to Work® ogłosił listę laureatów konkursu „Najlepsze Miejsca Pracy Polska 2019”. Tegoroczne grono zwycięzców jest wyjątkowo liczne – wyróżnionych zostało aż 29 firm. W kategorii firm zatrudniających do 50 osób na pierwszym miejscu znalazł się polski oddział firmy American Express Services Europe Limited. W najliczniej reprezentowanej kategorii firm średnich, zatrudniających poniżej 500 osób, zwyciężyła firma Prisjakt Poland, a najlepszym z najlepszych wśród firm dużych – powyżej 500 pracowników, okazało się Cisco Poland. W tym roku po raz pierwszy głównej liście laureatów towarzyszył ranking Najlepszych Miejsc Pracy dla Milenialsów. Najwyższe notowania wśród pracowników urodzonych po 1980 r. uzyskał polski oddział firmy Chatham Financial Europe Ltd.

Czytaj dalej

Retail u progu cyfrowej transformacji – komentarze ekspertów po Modern Retail Forum

28 marca w ramach międzynarodowej wystawy Retail & Development Business Expo w Kijowie odbyło się Modern Retail Forum 2019. Tematem tegorocznej edycji były technologiczne transformacje, postępujące w sektorze handlu detalicznego. Zgromadzeni na konferencji eksperci z Ukrainy, Niemiec, Szwajcarii, Włoch i Polski w ramach paneli tematycznych dyskutowali o prognozach zmian, które czekają branżę retail. Prelegenci byli zgodni – nadchodzące lata będą wymagały od detalistów elastyczności wobec ewoluujących potrzeb klientów.

Czytaj dalej

Chcą uczyć się języków i programowania – polscy pracownicy wskazują własne braki

Dogadają się wszędzie i z każdym, ale w 85 proc. tylko po polsku, bo ze znajomością języków obcych jest gorzej. Do tego boją się, że wkrótce maszyny zastąpią ich w pracy, bo znają tylko podstawy zagadnień związanych z IT. Polscy pracownicy poddali się krytycznej ocenie i wskazali obszary, w których muszą zdobyć nowe umiejętności, aby rozwinąć się na rynku pracy.

Czytaj dalej

Pernod Ricard ogłasza plan działania w zakresie zrównoważonego rozwoju i odpowiedzialności do roku 2030

Grupa Pernod Ricard ogłosiła w dniu 3 kwietnia plan działania w zakresie zrównoważonego rozwoju i odpowiedzialności do 2030 roku. Powstał  on w ramach strategii Transform & Accelerate Grupy. Wyznacza 8 ambitnych, konkretnych zobowiązań do realizacji do 2030 roku, zgodnych z Celami Zrównoważonego Rozwoju ONZ. Zobowiązania zostały oficjalnie przedstawione w dniu dzisiejszym w destylarni koniaku Martell we Francji podczas konferencji prasowej. W oparciu o przyjęte zobowiązania, Grupa podejmie kolejne konkretne kroki na rzecz ochrony środowiska naturalnego regionów pochodzenia swoich produktów, a także społecznej odpowiedzialności, szczególnie w zakresie przeciwdziałania nieodpowiedzialnej konsumpcji alkoholu.

Czytaj dalej